Nas GM carouselU okviru programa volontiranja, kompanije doniraju vreme, sposobnosti i energiju svojih zaposlenih u interesu lokalne ili šire zajednice. Koncept se pojavio kasnih sedamdesetih u Americi, a u poslednje tri decenije proširio se na veliki broj zemalja i preduzeća različitih obima. Što se tiče kompanija, volontiranje zaposlenih pokazalo se kao najučinkovitiji oblik ulaganja u zajednicu. Kompanije stiču ugled pomažući zajednici omogućavajući zaposlenima lični razvoj i ispunjenje, a istovremeno podržavaju razvoj društvenog i očuvanje prirodnog okruženja. Dakle, volontiranje zaposlenih je dobro za zajednicu, dobro za zaposlene i dobro za samu kompaniju.